Официальный сайт ГКП на ПХВ «Городская поликлиника № 5» акимата г. Астаны»

Акция под девизом «Соберем ребенка в школу»

15.08.2018 года в поликлинике №5 прошла Акция под девизом «Соберем ребенка в школу». В ходе мероприятий прошел флэш-моб, конкурс. Сотрудники отделения профилактики и социально-психологической помощи создали для родителей и детей комфортную эмоциональную – психологическую атмосферу и формирование заинтересованности в совместной деятельности.

Конкурс членов наблюдательного совета в ГКП на ПХВ «Городская поликлиника № 5» акимата города Астаны

 

ГУ «Управление общественного здравоохранения города Астаны» сообщает, о начале конкурса членов наблюдательного совета в ГКП на ПХВ «Городская поликлиника № 5» акимата города Астаны                         

Адрес – город Астана, район  Сарыарка, улица Акан Сері 20, тел. 28 95 34

Официальный сайт - www.gp5-astana.kz 

Описание основной деятельности – Оказание первичной медико-санитарной помощи

Требования, предъявляемые к лицам, избираемым в наблюдательные советы в государственных предприятиях на праве хозяйственного ведения в сфере здравоохранения, включают наличие высшего образования, а также одного из следующих требований:

      1) наличие опыта работы в сфере здравоохранения и (или) экономики/финансы и (или) бизнеса и (или) права не менее 5 лет;

      2) наличие опыта работы в сфере здравоохранения и (или) экономики/финансы и (или) бизнеса и (или) права на руководящей должности не менее 3 лет;

      3) членство в общественных объединениях в сфере здравоохранения и (или) экономики и (или) бизнеса и (или) права.

2. В качестве члена наблюдательного совета не избирается лицо:

      1) имеющее непогашенную или неснятую судимость;

      2) являвшееся руководителем юридического лица более одного года до принятия решения о признании данного юридического лица банкротом;

      3) ранее совершившее коррупционное правонарушение;

      4) находящееся в отношениях близкого родства и свойства с другим членом наблюдательного совета или руководителем государственного предприятия.

Перечень документов:

      1) заявление об участии в конкурсе (в произвольной форме);

      2) резюме на государственном и русском языках;

      3) автобиография (в произвольной форме);

      4) копия документа, удостоверяющего личность кандидата;

      5) копия документа о высшем образовании;

      6) копия документа, подтверждающая трудовую деятельность работника согласно статье 35 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года;

      7) документы, подтверждающие отсутствие судимости и коррупционных правонарушений, выданные территориальными подразделениями Комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан.

Участник конкурса может представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, научных публикациях, рекомендации от руководства предыдущего места работы).

Участник запечатывает оригинал конкурсной заявки в конверт, пометив его: «Оригинал». На этом конверте указываются фамилия, имя, отчество (при его наличии) и адрес участника. После этого конверт запечатывается во внешний конверт.

Место проведения конкурса – г. Астана, ул. Бейбитшилик 11, кабинет 420.

Дата начала конкурса – 7 августа 2018 года.

Дата окончания конкурса – 6 сентября 2018 года.

Внедрение ОСМС в Казахстане

Заместитель главного врача ГКП на ПХВ «Городская поликлиника №5»

Мулдагалиева Г.Ш.

Перевод населения Казахстана на обязательное социальное медицинское страхование–сложный и трудоемкий процесс, требующий серьёзного изучения и тщательной проработки.

Медицинская страховка до 2020 года с зарплаты работника не удерживается, отчисления уплачиваются за счет собственных средств работодателя. Взносы с наемных сотрудников удерживают и оплачивают работодатели в размере 1% - в 2020 году, 2% - в 2021 году.

При этом, государство гарантирует минимальный объем медицинской помощи:

экономически неактивному населению (дети, инвалиды, пенсионеры и т.д.);

в экстренных ситуациях, требующих безотлагательного медицинского вмешательства при диагностике и лечении основных хронических неинфекционных заболеваний, приводящих к необратимой инвалидизации и наносящих максимальный демографический уро нпри социально-значимых заболеваниях, связанных с социальной стигматизацией и бедностью (туберкулез, ВИЧ-инфекция, психические и наркологические расстройства, онкологические заболевания) при диагностике и лечении острых инфекционных заболеваниях, опасных для окружающихравный доступ всех категорий граждан к ПМСП – уровню системы здравоохранения, способному наиболее эффективно управлять хроническими неинфекционными и социально-значимыми заболеваниями.

ОФИЦИАЛЬНЫЙ ИНТЕРНЕТ-РЕСУРС МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАНОфициальный сайт Управления здравоохранения города АстанаЦЕНТР ФОРМИРОВАНИЯ ЗДОРОВОГО ОБРАЗА ЖИЗНИ ГОРОДА АСТАНЫ
Главная